（1112-2）每天7点德鲁克-任何组织的绩效都只在外部反映出来

关键词：任何组织   绩效   外部反映

     传统的假设认为组织的内部是管理的领域，即认为管理不仅要关注成本，而且要关注行动。因为行动是组织内部惟一存在的事物。同样，组织内部的所有组成部分都是一个成本中心。

     但是，任何组织的绩效都只在外部反映出来。

     管理的出发点是对组织内部的关注，这是可以理解的。当大型组织首次出现时，即1870年左右诞生的企业（也是第一个，而且是迄今为止最显而易见的组织形式），对内部的管理作为一项全新的挑战摆在管理者的面前。谁都没有管理的经历。然而，虽然“组织的内部是管理的领域”的假设最初是合理的假设，或至少是讲得通的假设，但是随后，它的继续存在就不再有任何意义。组织的功能和性质恰好是一对矛盾体。

《21世纪的管理挑战》第1章

1、任何组织的绩效都只在外部反映出来；

2、“组织的内部是管理的领域”的假设最初是合理的假设，或至少是讲得通的假设；

3、但是随后，这种假设的继续存在就不再有任何意义，组织的功能和性质恰好是一对矛盾体。