通识管理

General  knowledge  management

基于国际权威领导力模型和最佳实践,根据企业战略、人力资本等实际情况,针对现有岗位领导者以及高潜后备人才,量身定制领导力发展项目。服务内容包括:搭建基于领导力素质模型的选拔、发展、测评体系;提供课堂培训,领导力发展教练、行动学习、导师制等多种发展解决方案。

每天7点德鲁克 / Management information

(1115-1)每天7点德鲁克-企业战略赖以存在的五种必然趋势关键词:企业战略 赖以存在 五种必然趋势 但是,在一个千变万化和充满不确定性的时期,如世界正处于世纪之交,什么才是战略赖以存在的基础呢?组织的战略,特别是企业的战略,以什么样的假设为基础呢?…

(1114-2)每天7点德鲁克-战略是对经营之道的检验关键词:战略 经营之道 检验 战略也是对经营之道的检验。若在战略的指导下无法取得预期的成效,这就是需要重新思考经营之道的第一个严重警告。而意外取得成功,也是需要重新审视经营之道的第一个信号。实际上,如果…

(1114-1)每天7点德鲁克-战略有助于组织有目的地抓住一切有利机会关键词:战略 有目的 有利机会 导言 为什么需要战略 每个组织都有自己的经营之道(theory of the business),即一套自己的假设,涉及组织的业务、组织的目标、规定目标的方法、组织的客户、客…

(1113-2)每天7点德鲁克-管理帮助组织在组织外取得成效的工具关键词:管理 组织外成效 工具 因此,以下最新假设是最新管理范式赖以存在的基础,而最新管理范式,无论是在理论上,还是在实践上,又奠定了管理的基础: 管理存在的目的是帮助组织取得成效。…

(1113-1)每天7点德鲁克-管理必须侧重于组织的成效和绩效关键词:管理 组织 绩效 管理必须侧重于组织的成效和绩效。实际上,管理的第一个任务是规定组织的成效和绩效,而任何有这方面经验的人都可以证明,这实质上是一项最艰巨、最有争议的任务,但同时也是最…

(1112-2)每天7点德鲁克-任何组织的绩效都只在外部反映出来关键词:任何组织 绩效 外部反映 传统的假设认为组织的内部是管理的领域,即认为管理不仅要关注成本,而且要关注行动。因为行动是组织内部惟一存在的事物。同样,组织内部的所有组成部分都是一个成本中…

(1112-1)每天7点德鲁克-创业活动是从企业外部开始的,而且以外部为主关键词:创业活动 外部开始 为主 但是,创业活动是从企业外部开始的,而且以外部为主。因此,它们与关于管理领域的传统假设格格不入,而这种假设也诠释了人们普遍认为这些活动不是属于不同范…

(1111-2)每天7点德鲁克-今天的企业和任何其他组织必须视变革为家常便饭关键词:今天的企业 变革 家常便饭 管理是对内部的管理 所有传统假设都得出一个结论:组织内部是管理的领域。这条假设阐述了管理与创业精神之间的区别,而没有这条假设,这种区别是无法完…

(1111-1)每天7点德鲁克-管理和国家疆界不再重叠关键词:管理 国家疆界 不再重叠 某大型制药公司在7个不同国家设有7个实验室,它们各有各的侧重点(如抗生素),但都属于一个“研究部门”,都受总部的同一个研究主管领导。该公司在11个国家设有制造工厂,每个…




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